Nibelis enrichit son pack SIRH

16.11.2015 - Presse

Paris, le 12 novembre 2015 – Nibelis lance son nouveau pack SIRH, remanié et enrichi. La suite intégrée d’applications paie et RH couvre 100% des enjeux de pilotage RH des entreprises, de la gestion quotidienne à l’anticipation stratégique. Un outil modulaire performant, dynamique et accessible qui répond aux besoins fonctionnels de toutes les entreprises.

Le leader français du SIRH en Cloud, spécialiste de la gestion de la paie en mode SaaS, présente sa gamme de 12 fonctionnalités RH revisitées, enrichies et réparties en 4 familles d’applications pour offrir à ses utilisateurs des réponses simples à un environnement RH toujours plus complexe.

• L’application « Talents ». Cette suite originale permet un partage d’informations unique et fluide entre les trois temps forts du parcours du salarié dans l’entreprise : son recrutement, sa formation, son évaluation.

• L’application « Planning RH ». À côté du workflow classique de gestion des absences, cette application se distingue entre autres par sa fonctionnalité de suivi des présences exceptionnelles en cas de surcroît d’activité.

• L’application « Pilotage » recouvre le volet social et le volet financier du pilotage RH. Au plus près des obligations légales, elle propose, outre la production du bilan social, un accès dématérialisé à la BDES pour les représentants du personnel.

• L’application « Portail RH » (incluant le portail salarié, le portail manager et la gestion des notes de frais) offre un confort managérial accru aux responsables d’équipes en leur permettant de piloter en direct les variables de paie de leurs collaborateurs.

Accessibles en quelques clics, les applications SIRH du portail Nibelis bénéficient du savoir-faire technologique de Nibelis. La force de ces outils réside dans l’intégration native à la plateforme Paie et ses trois dimensions (gestion administrative, production de la paie, gestion des déclaratifs).

À ce titre, les applications Nibelis bénéficient de la richesse fonctionnelle et de l’agilité du Saas, d’une ergonomie commune, d’un calcul en temps réel des retombées en paie et d’une autonomie de consultation pour tous les acteurs, avec des accès dédiés aux salariés et à leurs managers.

Avec le pack SIRH Nibelis, l’entreprise construit sa solution à son rythme, brique par brique, selon ses besoins et l’évolution de ses processus métier. 

« Nous avons la conviction que le management du capital humain est plus que jamais l’un des leviers de croissance des entreprises. Nous sommes depuis 15 ans le partenaire des DRH en matière de paie, nous sommes aussi leur associé en matière de SIRH. Telle est l’ambition de notre pack SIRH nouvelle version, avec ses applications simples d’usage, accessibles et efficaces» commente Damien Favrot, Directeur Général de Nibelis. 

À propos de Nibelis

Leader français du SIRH en cloud, Nibelis accompagne depuis 14 ans les entreprises du mid-market dans leur gestion de la paie et des indicateurs de pilotage social. Sa solution innovante, fiable, sécurisée, accessible en quelques clics et évolutive séduit aujourd’hui plus de 850 clients qu’elle libère des contraintes de la paie. Nibelis est aujourd’hui présente dans toute la France avec ses agences de Paris, Lille, Lyon, Nantes et Toulouse. 

Plus d’informations sur www.nibelis.com