Documentations

Journalisme

En France, on compte aujourd’hui près de 37 000 journalistes. Qu’ils soient salariés ou pigistes, la gestion de cette population en matière de Paie et Ressources Humaines présente des particularités qu’il convient de maîtriser pour toute organisation concernée.

Depuis plusieurs années maintenant, les évolutions légales et conventionnelles liées au domaine d’activité de la presse et des médias s’accumulent (télétravail, minima salariaux…). La Convention Collective applicable aux Journalistes présente des spécificités complexes à mettre en œuvre, telles que le versement de la prime d’ancienneté ou le traitement des congés exceptionnels.

Pour garantir une gestion Paie et RH totalement conforme à la réglementation en vigueur, de nombreuses entreprises de votre secteur (SFR Presse, Libération…) ont choisi la performance avec les logiciels Paie & RH en Cloud Nibelis, tout en bénéficiant d’un accompagnement de proximité, mené par des experts dédiés.

Avec l’offre innovante Nibelis, fiabilisez vos processus RH et mettez sous contrôle l’ensemble de vos contraintes réglementaires… Sans oublier des gains de productivité inégalés pour vos équipes.
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